De jobsite voor social profit
Geef zin aan uw professionele leven
die goed bij u passen !
OCMW van Sint-Gillis - Hulpzorgkundige (+150u) - Alterjob
OCMW van Sint-Gillis
De werkzaamheden van het OCMW uiten zich voornamelijk in begeleiding op verschillende manieren :
- De sociale en professionele (her)integratie,
- Hulp inzake huisvesting, schuldbemiddeling, specifieke tegemoetkomingen zowel voor oudere personen als voor jongeren,...

Naargelang de individuele situatie van elk, kan de tussenkomst van het OCMW eventueel de vorm aannemen van een financiële hulp maar ook ander vormen van hulp worden toegepast (onmiddellijke tewerkstelling, advies inzake het beheer van facturen, socioprofessionele balans, sensibilisatie en adviezen inzake vermindering van het energieverbruik, culturele activiteiten,...).

Geïntegreerd in het alledaagse leven van Sint-Gillis, functionneert het OCMW in samenwerking met vele andere openbare diensten maar eveneens als partner in het verenigingennetwerk van Sint-Gilllis.De Sociale Coördinatie van het OCMW staat aan haar verschillende medespelers toe om hun praktijken uit te wisselen om de bevolking beter te kunnen dienen.
Beschrijving van de functie
OPDRACHT VAN HET DEPARTEMENT
De Residentie 'Les Tilleuls' bestaat uit een rust- en verzorgingstehuis en serviceflats. De opdracht van de Residentie Les Tilleuls is het garanderen van een waardig en kwalitatief onthaal voor ouderen, ongeacht hun validiteit en afhankelijkheid. De algemene filosofie van de residentie is gericht op het individu en zijn of haar specifieke kenmerken als mens.

OPDRACHT EN ALGEMENE ACTIVITEITEN VAN DE FUNCTIE
Ik sta de bejaarden dag en nacht bij in de context van de dagelijkse activiteiten. Ik sta het verplegend personeel bij met het oog op het verzekeren van het fysieke en psychologische comfort van de bewoner, in overeenstemming met de geldende wetgeving.

· Assisteren van verpleegkundigen bij het verlenen van zorg aan bewoners
· Basiszorg (hygiëne) bieden aan bewoners
· Assisteren bij transfers, maaltijden, etc.
· Ervoor zorgen dat het dieet en de vochtinname van de bewoner correct en voldoende zijn
· Helpen bij dagelijkse activiteiten
· De gezondheidstoestand van de bewoner observeren en rapporteren aan de medische staf
· Het dagrapport raadplegen en aanvullen
· De voorraad apparatuur beheren, met uitzondering van medicijnen
Profiel
Deelnamevoorwaarden
· Vereist diploma : enkel de kandidaturen van de houders van het diploma hulpzorgkundige en die de bijkomende vorming van 150u (bijkomende handelingen) hebben gevolgd en in het bezit zijn van een Visa nummer van de FOD Volksgezondheid worden in aanmerking genomen
· Over een perfecte beheersing beschikken van één van de twee regionale talen (NL/FR) en een goede kennis van de andere regionale taal

Gedragsvaardigheden
· Zelfontplooiing
· Resultaatgericht zijn
· Samenwerken
· Professioneel en integer werken
· Geduld, diplomatie, empathie, luisteren
· Ondersteuning
· Georganiseerd zijn

Praktische/technische vaardigheden en kennis
· Kennis van de algemene werking van het OCMW
· Kennis van hygiëne en asepsisregels
· Kennis van de rechten van de patiënt (BS 26/9/2002)
· Kennis van de richtlijnen, protocollen et reglementeringen specifiek voor de functie
· Het herinneren van de bewoners en hun gewoontes
· Beheersing van de kantoor- en informatieprogramma's, bekwaamheid in het gebruik van zorgsoftware

Uurrooster: 7u tot 10u45 / 16u45 tot 20u + 1 WE op 2
Contractuele voorwaarden
COD, halftijds of voltijds

DOOR DE WERKGEVER AANGEBODEN VOORDELEN
· Minimum 35 verlofdagen voor een voltijds functie
· Maaltijdcheques van 8 euro's
· Hospitalisatieverzekering
· Automatische baremieke verhogingen
· Eindejaarspremie en tweetaligheidspremie (indien Selor certificaat art. 9 - voldoende kennis)
· Tweede pensioenpijler
· Aansluiting bij de Gemeenschappelijke Sociale Dienst en kortingen in bepaalde winkels
· 24/24 persoonlijke, professionele, juridische en psychologische bijstand via Ethias Workplace Options
· Betaling van het remgeld in de ziekenhuizen van Iris Sud
· Minimum 5 dagen bijscholing tijdens de werkuren en mogelijkheid om beroepsopleidingen te volgen
· MIVB abonnement en volledige vergoeding van de kosten van openbaar vervoer, voetgangers en fietsen voor woon-werkverkeer
· Gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer
Werkgever
OCMW van Sint-Gillis
Plaats tewerkstelling
Sint-Gillis
Contract
COD 50% of 100%
Profiel
Diploma hulpzorgkundige
Uiterste sollicitatiedatum
20/01/2025
Bewaren
Om deze job te bewaren, log in!
Share
Als deze vacature is afgedrukt,
vindt u deze gemakkelijk op onze site door deze QR-code te scannen: