Chargé.e de Formations FIC (« Formation Intégration Citoyenne »)

Poste à 3/5^ème avec déplacements à prévoir en Wallonie

Citoyenneté et la Participation est une association sans but lucratif reconnue depuis 2010 par la Fédération Wallonie-Bruxelles en tant qu’institution d’éducation permanente. L’ASBL a pour mission d’alimenter, accompagner et consolider les processus, publics ou privés, qui favorisent l’émergence ou le renforcement d’une citoyenneté effective, informée, structurée, innovante, critique et résiliente.

Au sein de Citoyenneté et Participation, nous recherchons un ou une chargé.e de Formations « FIC » (« Formation Intégration Citoyenne »).

MISSION

En tant que formateur, vous contribuez à l’adaptation et à l’animation des modules de formation FIC. Vous intégrez une équipe travaillant en synergie avec les équipes des autres pôles. Vous êtes basé.e à Namur ou Bruxelles, mais aurez des déplacements réguliers à assurer en Wallonie (Liège prioritairement mais aussi à Namur, Charleroi) et Bruxelles. Le télétravail est possible.

Vous prestez des formations « FIC » dans le cadre des parcours d’intégration de la Région wallonne. Dans ce cadre nous proposons des modules de 60h de formation, à l’attention de personnes primo-arrivantes ou certaines souhaitant obtenir la nationalité belge.

PROFIL

• Baccalauréat ou diplôme ou expérience en lien avec la fonction
• Un titre pédagogique est un atout
• Avoir suivi la formation de formateur à la délivrance de dispositifs formatifs à la citoyenneté aux personnes migrantes est un atout
• Diplôme en lien avec la fonction ou expérience dans une fonction de formateur·rice.
• L’aptitude à donner des modules en visioconférence est un atout
• Connaissance et expérience de travail avec un public multiculturel.
• Intérêt pour les questions liées à la citoyenneté et à l’interculturalité.
• Permis de conduire B

QUALITÉS

• Grande rigueur et précision
• Excellente capacité d’organisation
• Autonomie et esprit d’initiative
• Faire preuve d’ouverture et de souplesse
• Aisance sociale et capacité de travail en équipe
• Sensibilité aux valeurs et à l’objet social de l’asbl
• Créativité et dynamisme

NOTRE OFFRE D’EMPLOI

• Prise de poste pour début mars 2025
• Contrat 3/5ème en CDI (3 jours par semaine)
• Barème salarial de la Commission Paritaire 329.02
• 2,5 jours de congés extra-légaux
• Prise en charge intégrale des frais de transports en commun (domicile-travail)