Fedasil - Médecin conseil - Alterjob
Fedasil
Agence Fédérale pour l'Accueil des Demandeurs d'Asile.
Contexte et fonction

Fedasil recrute : MÉDECIN CONSEIL (H/F/X)
(Contrat à durée indéterminée - temps partiel)

Référence : 9130//215

Fedasil organise (directement ou en collaboration avec ses partenaires) un accueil et un encadrement de qualité pour les demandeurs d'asile en Belgique. L'Agence contribue à la conception, la préparation et la réalisation de la politique d'accueil, de plus elle coordonne les programmes pour le retour volontaire. Fedasil veille également à l'observation et à l'orientation des mineurs étrangers non accompagnés. Finalement, Fedasil participe à l'intégration des structures d'accueil dans les communautés locales.

Lieu du travail :

Fedasil - Siège central
21, rue des Chartreux
1000 BRUXELLES

But de la fonction :

Vous êtes responsable - avec vos collègues de la cellule gestion médicale - de veiller à un accompagnement médical de qualité et financièrement avantageux des demandeurs d'asile du réseau d'accueil. En ce qui concerne les structures d'accueil, vous avez la tâche complémentaire de médecin-contrôle et médecin-conseil en matière de prise en charge des frais médicaux exceptionnels, des demandes de prolongation de l'aide matérielle, de report du départ et des exceptions de transfert vers une place de retour ouverte pour des raisons médicales.

Contexte de la fonction :

En tant que médecin-conseil, vous travaillez au sein de la cellule gestion médicale qui répond de la Direction Services Opérationnels. Cette direction est responsable de la bonne exécution de la politique d'accueil pour l'ensemble du territoire belge.

Vous rendez directement compte au responsable de la cellule gestion médicale. Cette cellule se compose actuellement de deux médecins, de deux infirmiers, un coordinateur psychosocial, un coordinateur e-health et une secrétaire. Cette équipe est responsable de la politique médicale du réseau d'accueil en Belgique, y compris du service dispatching.

Vos principales tâches et responsabilités :

En tant que médecin-conseil, vous donnez des conseils médicaux concernant :

· Les demandes de prise en charge de frais médicaux exceptionnels pour les demandeurs d'asile qui ne séjournent pas en structure d'accueil ("no shows").
· Les demandes de prolongation de l'aide matérielle (accueil) et le report du départ pour des raisons médicales (article 7).
· Les transferts vers une place de retour ouverte ou vers une place Dublin pour des raisons médicales.
· La prise en charge, le suivi des dossiers individuels complexes.
· Les demandes de régularisation pour raisons médicales.
· Le retour volontaire assisté médicalement.


En tant que collaborateur de la cellule « gestion médicale », vous collaborez également aux objectifs opérationnels déterminés en équipe afin d'améliorer l'accueil médical et l'accompagnement médical des demandeurs d'asile :

· Participer aux réunions de la cellule gestion médicale pour la concertation, la discussion d'éventuels problèmes, l'input et la formulation de recommandations et de propositions constructives en matière de politique de santé
· Participer à/ou mener des projets globaux spécifiques et des groupes médicaux de travail en lien avec l'accueil médical - conformément aux objectifs repris dans le plan annuel opérationnel - comme par exemple la révision du vade-mecum médical...
Profil
Votre profil :

· Diplôme requis : Vous êtes titulaire d'un diplôme en médecine (MASTER) et vous êtes inscrit à l'Ordre des médecins.
· Des formations complémentaires comme médecine d'assurance et économie de la santé sont un véritable atout mais pas une exigence.
· Une formation et/ou expérience et/ou un master en santé publique et/ou en gestion hospitalière est également un atout.
· Au total, vous avez au minimum 4 ans d'expérience professionnelle utile (3 ans d'expérience au niveau des candidats internes au secteur public). De l'expérience en tant que médecin-conseil est un atout supplémentaire.
· Vous combinez une solide connaissance du dossier, des connaissances de la nomenclature INAMI avec une vision sociale.
· Une vaste connaissance de l'organisation du secteur de soins de santé et des réseaux hospitaliers existants en Belgique constitue un atout supplémentaire.
· Vous avez une connaissance approfondie du français, ainsi qu'une bonne connaissance du néerlandais et une connaissance pratique de l'anglais.
· Vous pouvez facilement utiliser les logiciels courants et vous avez un esprit analytique.
· Vous avez des compétences sociales et communicatives solides et vous êtes capable de rallier des personnes partageant des visions divergentes en vue de faire aboutir des projets communs.
· De plus, vous êtes diplomate et déterminé.
· Vous aimez travailler en équipe, vous êtes flexible et capable de vous adapter à l'organisation du travail de vos collègues et de votre hiérarchie.
Conditions et contrat
Notre offre :

· Un contrat de travail à durée indéterminée à temps partiel (19 heures/semaine), niveau A2.

Un salaire mensuel brut temps plein (indexé) selon les barèmes en vigueur dans la fonction publique ;
Pour le niveau A2 : entre 3681€ et 4489€ en fonction de votre expérience professionnelle utile et à proratiser en fonction de vos prestations de travail.
Un horaire flexible
Gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-lieu de travail.
26 jours de congés par an (directement à l'entrée en service et au prorata du régime de travail).
Chèques-repas électroniques.
Intervention patronale dans une assurance hospitalisation
Possibilité de développer vos compétences et votre expertise professionnelle.

Opter pour Fedasil signifie choisir un cadre de travail multiculturel passionnant. De par notre mission, nous nous trouvons au cœur même de la société, allant de l'intérêt du quartier aux enjeux internationaux. Fedasil est une organisation au sein de laquelle la flexibilité et l'innovation sont fortement appréciées.
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postuler à cette offre d'emploi
Employeur
Fedasil
Lieu de travail
Bruxelles
Contrat
CDI temps partiel
Profil
diplôme en médecine
Date ultime pour postuler
20/11/2018
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